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Robert Christofferson

Christofferson_0Robert Christofferson è un consulente in “Risorse Umane” e “Change Management” oltre che membro della faculty della Rome Business School, dove insegna Organizational Behaviour e Risorse Umane. Le maggiori aree di suo interesse risiedono nelle tematiche di Leadership e Incremento della Performance attraverso il cambiamento comportamentale e l’analisi delle competenze. Questo specifico approccio applicato a queste aree assicura un servizio personalizzato alle aziende clienti, al fine dell’implementazione di piattaforme di change management in grado di ispirare nuovi valori strategie all’interno dell’organizzazione.

Robert Christofferson ha collaborato con diverse organizzazioni e aziende come Bulgari, General Electric, Electrolux, Beneteau, Abbott, Merck-Serono, Volvo, DSM, Nazioni Unite (FAO/UNIDO) oltre che la Pubblica Amministrazione Italiana.

Ha lavorato al fianco di management teams in Europa, Nord America ed Asia, essendo in grado di offrire programmi in Inglese, Italiano, Francese e Spagnolo.